电的请求,立刻得到热烈回应。
————————
这批人的加盟,仅仅是解决了ODF工序设备的保密开发问题,但是对于整体的LCD生产线,远远是不够的。
作为全国第一个TFT-LCD生产线,一切都是重新开始,其涉及到的广度与深度,都不是LED可以比的。
产线需要的大量设备。很多相关设备的需求,6月份的时候,王青山就向全国相关厂家进行过摸底。
有不少动作快的厂家,已经行动一段时间了。
现在到了进行招标,确定供应商的阶段。
LCD产线,所涉及到的设备种类之多,与一个晶圆厂相差无几。
在这个时代,这个项目的建设难度,和所需要的动员力量,靠光电自身,是根本无力组织起来的。
————————
光电科研会议室。
会议室的桌子上,摆着几张建筑图纸。
公司的第一栋住宅楼已经封顶一个月,开始内部装修。这栋楼,由于户型小,实际工程量也不大,加上给的价格高,施工速度非常快,元旦前就可以住人了。
这次只建了一栋楼,三个门,一共建了54套住宅,36套60平米的小家庭布局,18套30米的单身公寓。
张燕,钱得志和王青山,对着这张图纸,口水都要留下来了。房子的重要性,在这个年代,也不比后世差。
钱得志一直住的是单身宿舍。张燕不用提,一直跟父母住一起。而王青山,则根本连住的地方都没有,临时住在租的房子里。
“这样把,管理层员工,每个人一套60平住宅。”
话音还没有落,就迎来了三个人的掌声。两个公司,真正算上管理层的,也只有9个人而已。
“另外预留3套大的给未来的新管理层。”
光电科研一直在快速扩张,给新人预留一部分住宅,也是应该的。
“再保留10套大的,其它的,你们定个规则出来,让员工们开始打分排队吧。”
剩下的住房,还有14套大户型,18套小户型。现在公司里,正式员工也才60多人,差不多一半人可以分到住房。
————————
“保留10套?为什么要保留10套?这10套给谁?”
张燕提出了疑问。钱得志一直是个小心翼翼的心态,王青山则对公司日常运营不感兴趣。
“这10套房子我有用。我要拿去送礼!”
“送礼?”
屋里几个人,都抬起了头。
“这些你们别管了!”
“可是这样,职工们肯定会有意见的啊!有房子不分,那些分不到房子的,肯定不干啊。”
公司目前的正式员工,有60多人,但更多的是正在培训的员工。等这批员工转正以后,公司员工数目,很快就会突破200大关。
公司员工的来源,大多数来自一些街道工厂。而这些小厂,
请收藏:https://m.zz1su.com
(温馨提示:请关闭畅读或阅读模式,否则内容无法正常显示)