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整个同里进入高效率运作模式中之后,问题发生频率却比-般的时候要少得多,-来是因为熔毁不会发生,无论到达等级几的熔毁,有部门主管在处理问题,都能平复如常。而最重要的是,大多数会出来的异常,主管甚至不去看它,自然不会有什么更多的问题’发生,总之就这么推动着进度,-直到第1\级熔毁通过,主管才稍稍松了口气。“接下来会送来的,就是考验了...午夜是什么玩意?等会,这个颜色,紫色午夜?’双叶接入到通讯中:“嗯嗯,是紫罗兰午夜喔,哥---主管,我们还不清楚,到底是怎样的,但是,应该是很难的类型,要小心!‘没见过的紫罗兰午夜啊,根据它的黎明正午黄昏来看,是带有着某种跟宗教信仰0有关系的事物的具现化。按照'琥珀色午夜’的对标的话,大概会送来某种降临的事物,然后造成各种各的问题,反正难度约等于一次集本突破,实在太扁烦的话,主管还不能轻易的离开办室去主动镇压。主管忽然放下易拉耀。“其实我个人觉得,这-次的黑色黄昏’难度其实就约等于一个午夜考验了,汞殿下您觉得呢?“啊?问我做什么,我只不过是个放在这里帮你看着画面的辅助人偶而已,不懂你们这里的分级。不过你要说忙碌程度,那个叫黑色黄昏’的东西,声势确实挺浩大的-...水银灯有些不太适应得回答,随后抱着胳博坐在文件堆上:”但这跟我这个人偶有什么关系,苯蛋人类,你难道打算让我替代你在这里指挥那些小人跑来跑去?”如果你是某个七彩的人偶师还好说,公司这么多人都挑不出一一个能指派员工跑来跑去的人,说明其实问题还是有点大的。主管又叹了口气,等到精神恢复的差不多之后,指派员工去收集相对较多的能源、有备无患然后拿自己的工资点数换来了一大堆弹药,保证供应充足以后,稍微巡视了下公司.上层部门安全,中层部门也还行,下层部门没什么大问题,而构筑部和构筑部下面挂载的收容室,目前也处于被保护状态,不会发生问题。如果考验降临的时候,能够毫不犹豫的把--些不会受到太多影响的东西给锁起来就好了,只和一项‘午夜考验’战斗的难度,跟全家老小大乱斗的差距,说实话,可以的话主管真的不想弄大乱斗.但能怎么办呢,硬着头皮上呗,大不了回档,重启之后就知道怎么规避前面的危险,多多少少留点文员下来给部门增加效能,不用这么吃紧了。“根据司的协定,您可以选择支付点数,临时征召文员进入部门中,为部]的效能提供便利.主管这才想起来确实还有这一-招,他赶紧看向显示器,在增援的项目下面,明码标价了每一个部门增加1多文员的价格。不多不少,正好50点数。
感情您真就五十块的好兄弟不带气就能造出来了啊?!
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